• • Administrar las distintas redes sociales de las marcas a cargo.
  • Responsable de organizar las matrices de contenido junto con el equipo de marca.
  • Supervisar el cumplimiento de los pilares de contenido, las frecuencias definidas y la presencia en las plataformas).
  • Mapear fechas especiales y oportunidades de contenido en tiempo real.
  • Integración con el equipo creativo: revisa la viabilidad digital de campañas/proactividades propuestas por el equipo creativo junto con el Digital Manager.
  • Coordinación con cuentas supervisión del envío de las matrices de contenido a cliente y de documentos digitales.
  • Revisión y generación del análisis cualitativo en reportes mensuales o de campaña.
  • Hacer seguimiento y evaluar el desempeño de las acciones/contenidos digitales según las recomendaciones realizadas.
  • Responsable de la coordinación con CMs.
  • Revisión de la moderación y los QA junto con el equipo de CMs.
  • Coordinación general con la agencia de medios (Programar publicaciones, activaciones de pauta, revisión de planes de medios, etc)

• Vacantes

  1

• Tipo de contrato

  Contrato Indefinido

Requisitos básicos para el puesto

• Grado de instrucción

  Egresado

• Años de experiencia

  3

• Edad

  De 25 hasta 99

• Sexo

  AMBOS

• Conocimientos básicos

  • Trabajo en equipo.
  • Resolución de problemas.
  • Pasión por el mundo de las redes sociales y contenidos.
  • Planificación y organización – capacidad de gestionar diferentes proyectos en simultáneo.
  • Comunicación asertiva.

• Rango de sueldo

  3500 - 4000

• Número de postulantes actuales

  118